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Chargé de Prévention et de Sécurité Incendie H/F - 06

Description du poste

  • Centre Hospitalier Comminges Pyrenees

  • Saint-Gaudens - 06

  • CDI

  • Publié le 18 Août 2025

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées et les Hôpitaux de Luchon recherchent 1 chargé de prévention et de sécurité incendie. Poste vacant à pourvoir au 01/10/2025.

MISSION DU POSTE :
- Prévenir les risques incendie ;
- Intervenir dans l'organisation des secours et la prise en charge des personnes en cas d'incendie ;
- Sensibiliser les agents au risque incendie ;
- Surveiller et piloter le Système de Sécurité Incendie.

CONTENU DU POSTE :
Incendie :
Contrôle quotidien de l'état et du bon fonctionnement des centrales incendies ;
Assurer les rondes de sécurité : report des observations et événements sur outil de gestion ;
Gestion des intervenants externes : établissement des permis de feu, identification
Suivi du registre de sécurité : mise à jour ;
Participe à la mise en uvre de la politique de sécurisation du site : accès établissement, accès bâtiment ;
Contrôle du fonctionnement des caméras de surveillance ;
Vérification des systèmes de contrôle d'accès ;
Élaboration des procédures pour les personnels impliqués dans la sécurité incendie (SSIAP 1, brancardiers, agents techniques) ;

Maintenance :
Gestion de l'arborescence des badges et des organigrammes de clés de l'établissement ;
Suivi des vérifications des installations par bureau de contrôle, mainteneurs dans le domaine ;
Contrôle de la bonne application du règlement de sécurité ;
Vérification / contrôle du fonctionnement et essais des matériels et des installations spécifiques à son domaine :
- Essais des organes de recoupement et de désenfumage, déclenchement et transmission des alertes/alarmes ;
- Contrôle des éclairages secours.

Formation :
Planifier avec l'encadrement, Elaborer, suivre et dispenser la formation réglementaire sécurité incendie du personnel des 2 établissements CHCP/HDL (Agents hospitaliers, SSIAP1, brancardiers) ;
Suivre les indicateurs et remonter les chiffres du nombre de personnels formés.

Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) :
Travail avec le Référent Exploitation et QSE et le référent « conformité règlementaire ».

Compétences requises

  • Protocoles et Procédures
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