Les missions du poste


Nous recherchons une personne dynamique et ambitieuse pour développer une agence d'intérim.Votre rôle : trouver de nouveaux clients, créer des partenariats, recruter des candidats et faire grandir l'activité.Vous aimez le terrain, la prospection, le contact humain et les challenges commerciaux ? Ce poste est fait pour vous.Missions- Prospecter des entreprises- Développer un portefeuille clients- Identifier les besoins en recrutement- Rechercher et sélectionner des candidats- Suivre les clients et les intérimaires- Participer au développement de l'agenceProfil :Nous recherchons une personne autonome, motivée, organisée, avec un vrai tempérament commercial.Une expérience en intérim, recrutement ou vente BtoB est un plus.Nous proposons - Poste évolutif- Fixe + commissions- Formation et accompagnement- Forte autonomie- Réelles perspectives d'évolutionRejoignez un projet ambitieux et participez au développement d'une agence à fort potentiel.

Le profil recherché

Experience: 4 An(s)Compétences: Prospection commerciale,Communiquer les résultats aux parties prenantesQualification: CadreSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Compétences requises

  • Recrutement des candidats
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Prospection commerciale
  • Fidélisation des clients
  • Force de proposition
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