Conseiller - Conseillère en Économie Sociale et Familiale Cesf H/F - Soliha Alpes Maritimes
- CDI
- Soliha Alpes Maritimes
Les missions du poste
SOLIHA Alpes-Maritimes, association de 35 salariés, membre de la Fédération n°1 en France sur le secteur de l'amélioration de l'habitat et du logement, Partenaire Conseil Départemental en charge du FSME, Accompagnateur RENOV ANAH, agréé Intermédiation locative et agence Immobilière sociale.
SOLIHA Alpes-Maritimes, 1ere association nationale d'amélioration de l'habitat, 45 salariés dans les Alpes-Maritimes, recrute 2 travailleurs sociaux diplômés et expérimentés . Poste destiné à effectuer des mesures d'accompagnement type IML, ASLL ou MOUS, postes de terrain en contact avec les bénéficiaires.
- Excellent relationnel
- Connaissances en informatique
- Travail en équipe
- Bon rédactionnel
- Rigueur et organisation
- Curiosité, ouverture d'esprit, rapidité de compréhension et d'action
Poste basé à Nice avec déplacements sur tout le département (sectorisé)
Mutuelle prise en charge 100% - 13ème mois (après 1 an d'ancienneté)
Salaire : brut mensuel 2300€ minimum et plus selon expérience.
Poste à pourvoir immédiatement.
SOLIHA Alpes-Maritimes, 1ere association nationale d'amélioration de l'habitat, 45 salariés dans les Alpes-Maritimes, recrute 2 travailleurs sociaux diplômés et expérimentés . Poste destiné à effectuer des mesures d'accompagnement type IML, ASLL ou MOUS, postes de terrain en contact avec les bénéficiaires.
- Excellent relationnel
- Connaissances en informatique
- Travail en équipe
- Bon rédactionnel
- Rigueur et organisation
- Curiosité, ouverture d'esprit, rapidité de compréhension et d'action
Poste basé à Nice avec déplacements sur tout le département (sectorisé)
Mutuelle prise en charge 100% - 13ème mois (après 1 an d'ancienneté)
Salaire : brut mensuel 2300€ minimum et plus selon expérience.
Poste à pourvoir immédiatement.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Travail en équipe
- Réactivité