Formateur en Climatisation 1 à par Semaine H/F - Greta Cote d Azur
- CDD
- Greta Cote d Azur
Les missions du poste
Orienter, former, certifier, vous accompagner dans vos projets, c'est notre passion et notre métier depuis plus de 40 ans. Le Greta Côte d'Azur a été constitué en 2016 et a déployé ses centres d accueil au c?ur des territoires du département des Alpes-Maritimes. Il est le résultat du regroupement des 3 Greta historiques du département, afin de répondre aux enjeux de l évolution de la formation continue des adultes.
Dans le cadre du développement de notre activité de formation, nous recherchons un(e) Formateur(trice) en Plomberie / Chauffage pour assurer la formation d'adultes préparant le Titre Professionnel Plombier Chauffagiste de niveau CAP.
Vous accompagnez les stagiaires dans l'acquisition des compétences techniques, professionnelles et comportementales nécessaires à leur insertion durable dans le secteur du bâtiment.
Vos missions
-Concevoir et animer des séquences de formation théoriques et pratiques.
-Former les stagiaires aux techniques d'installation sanitaire, de plomberie et de chauffage.
-Encadrer les travaux pratiques en atelier et sur plateaux techniques.
-Former à la lecture de plans, aux schémas hydrauliques et aux normes en vigueur.
-Sensibiliser aux règles de sécurité, de qualité et de prévention des risques.
-Évaluer les acquis des stagiaires et assurer leur suivi pédagogique.
-Préparer les candidats aux évaluations du Titre Professionnel.
-Participer à l'amélioration continue des supports et des méthodes pédagogiques.
-Assurer le lien avec les entreprises dans le cadre des périodes d'immersion ou d'alternance.
Profil recherché
-Diplôme ou Titre Professionnel en plomberie, chauffage ou génie climatique.
-Expérience significative (minimum 5 ans souhaitée) en tant que plombier chauffagiste.
-Une expérience en formation ou en tutorat est un atout.
-Bonne maîtrise des installations sanitaires, thermiques et des équipements de chauffage.
-Maîtrise des règles de sécurité et des normes professionnelles.
-Aisance relationnelle, pédagogie, écoute et sens de l'organisation.
-Maîtrise des outils bureautiques et de la rédaction de documents pédagogiques.
Compétences attendues
-Installation d'équipements sanitaires.
-Installation de réseaux d'alimentation et d'évacuation.
-Installation et mise en service d'équipements de chauffage.
-Diagnostic et maintenance des installations.
-Lecture de plans et schémas techniques.
-Transmission des savoir-faire professionnels.
Conditions
-Contrat : Vacataire pouvant évoluer vers un contrat en CDD (à définir).
-Temps de travail : 1 à 3 jours par semaine
-Début de contrat : Immédiate
-Lieu : Antibes et Nice
-Rémunération : Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une vacation. Statut agent vacataire de l'Etat de droit public -. Rémunération à l'heure selon le niveau de la formation enseignée
Rejoignez une équipe engagée dans la réussite des apprenants et participez à la formation des futurs professionnels du bâtiment.
Envoyez votre candidature à ****@****.**
Qui sommes nous ?
Le GRoupement d'ÉTAblissements Côte d'Azur (GRETA) est un organisme de formation continue. L'offre de formation au sein du GRETA est très large dans quasiment dans tous les domaines professionnels avec la possibilité de d'opter pour un parcours diplômant, pour un parcours certifiant ou pour un unique module de formation. Orienter, former, certifier, vous accompagner dans vos projets, c'est notre passion et notre métier depuis plus de 50 ans.
Engagé en faveur de l'égalité des chances, ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de notre activité de formation, nous recherchons un(e) Formateur(trice) en Plomberie / Chauffage pour assurer la formation d'adultes préparant le Titre Professionnel Plombier Chauffagiste de niveau CAP.
Vous accompagnez les stagiaires dans l'acquisition des compétences techniques, professionnelles et comportementales nécessaires à leur insertion durable dans le secteur du bâtiment.
Vos missions
-Concevoir et animer des séquences de formation théoriques et pratiques.
-Former les stagiaires aux techniques d'installation sanitaire, de plomberie et de chauffage.
-Encadrer les travaux pratiques en atelier et sur plateaux techniques.
-Former à la lecture de plans, aux schémas hydrauliques et aux normes en vigueur.
-Sensibiliser aux règles de sécurité, de qualité et de prévention des risques.
-Évaluer les acquis des stagiaires et assurer leur suivi pédagogique.
-Préparer les candidats aux évaluations du Titre Professionnel.
-Participer à l'amélioration continue des supports et des méthodes pédagogiques.
-Assurer le lien avec les entreprises dans le cadre des périodes d'immersion ou d'alternance.
Profil recherché
-Diplôme ou Titre Professionnel en plomberie, chauffage ou génie climatique.
-Expérience significative (minimum 5 ans souhaitée) en tant que plombier chauffagiste.
-Une expérience en formation ou en tutorat est un atout.
-Bonne maîtrise des installations sanitaires, thermiques et des équipements de chauffage.
-Maîtrise des règles de sécurité et des normes professionnelles.
-Aisance relationnelle, pédagogie, écoute et sens de l'organisation.
-Maîtrise des outils bureautiques et de la rédaction de documents pédagogiques.
Compétences attendues
-Installation d'équipements sanitaires.
-Installation de réseaux d'alimentation et d'évacuation.
-Installation et mise en service d'équipements de chauffage.
-Diagnostic et maintenance des installations.
-Lecture de plans et schémas techniques.
-Transmission des savoir-faire professionnels.
Conditions
-Contrat : Vacataire pouvant évoluer vers un contrat en CDD (à définir).
-Temps de travail : 1 à 3 jours par semaine
-Début de contrat : Immédiate
-Lieu : Antibes et Nice
-Rémunération : Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une vacation. Statut agent vacataire de l'Etat de droit public -. Rémunération à l'heure selon le niveau de la formation enseignée
Rejoignez une équipe engagée dans la réussite des apprenants et participez à la formation des futurs professionnels du bâtiment.
Envoyez votre candidature à ****@****.**
Qui sommes nous ?
Le GRoupement d'ÉTAblissements Côte d'Azur (GRETA) est un organisme de formation continue. L'offre de formation au sein du GRETA est très large dans quasiment dans tous les domaines professionnels avec la possibilité de d'opter pour un parcours diplômant, pour un parcours certifiant ou pour un unique module de formation. Orienter, former, certifier, vous accompagner dans vos projets, c'est notre passion et notre métier depuis plus de 50 ans.
Engagé en faveur de l'égalité des chances, ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Installation d'équipement sanitaire
- Logiciels bureautiques
- Pédagogie
- Préparation de TP
- Lecture de plan
- Plomberie
- Réactivité
- Hydraulique
- Sens de l’organisation