Responsable 109 Tiers-Lieu Culturel - Commune de Nice H/F - Communes

Au sein de la Direction Création artistique et Cinéma de la DGA Culture et Patrimoine, en qualité de Responsable 109, tiers-lieu culturel, vous serez en charge de :

- Définir avec la direction de la création artistique et coordonner la programmation culturelle du 109, en lien avec les résidents ;
- Garantir la bonne mise en oeuvre des manifestations sur le site, ainsi que la gestion bâtimentaire du lieu en lien avec le responsable technique ;
- Piloter le dispositif des ateliers d'artistes du 109 et hors 109 ;
- Promouvoir le tiers-lieu culturel de la ville et le faire rayonner au niveau national à travers des actions de communication ;
- Administrer l'équipement et les équipes.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o006260930001307-responsable-109-tiers-lieu-culturel?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Ce poste est ouvert à un agent de catégorie A de la filière Administrative.

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire.

Domaine de diplôme : Idéalement Bac +3.

Compétences :
- Identifier et évaluer précisément les termes d'un projet afin d'organiser son exécution ;
- Evaluer et déceler les implications d'une problématique, proposer des solutions pertinentes et réalisables ;
- Posséder des connaissances approfondies sur la réglementation relative à l'organisation des manifestations ;
- Analyser les causes d'un dysfonctionnement et prendre rapidement les mesures efficientes et adéquates ;
- Se conformer aux règles de rédaction de pièces administratives ;
- Maîtriser l'utilisation du ou des logiciels mis à disposition ;
- Identifier les partenaires potentiels et les mobiliser autour d'un projet fédérateur ;
- Organiser son temps de manière à respecter un planning et des délais d'exécution ;
- Connaître et vérifier l'application des règles de sécurité et de prévention des risques ;
- Identifier les dysfonctionnements et prendre l'initiative d'intervenir auprès du prestataire ;
- Etablir, développer et maintenir des relations constantes avec les différents intervenants en vue de s'assurer du bon déroulement des manifestations.

Qualités recherchées :
- Sens relationnel, diplomatie ;
- Organisation et méthode ;
- Dynamisme et polyvalence ;
- Disponibilité ;
- Capacités de synthèse, d'analyse et de rédaction ;
- Connaissance de la réglementation technique et relative à la sécurité.

• Capacité à synthétiser
• Programmation
• Sens du relationnel
• Dynamisme
• Plan de prévention
• Capacité d’adaptation