Directeur Commercial H/F - Groupement Interprofessionnel Européen d'Assurances (GIEA)
Directeur Commercial H/F
Groupement Interprofessionnel Européen d'Assurances (GIEA) · Nice - 06 · CDI
Les missions du poste
Prendrez-vous la tête du développement commercial d'un groupe d'assurances et piloterez-vous une équipe vers des résultats durables ?
GIEA cherche un directeur commercial capable de structurer la croissance et d'accompagner les équipes au quotidien. Vous travaillez avec la direction, les équipes commerciales et les partenaires pour sécuriser le portefeuille et ouvrir de nouvelles opportunités.
Le poste s'inscrit dans un secteur où la confiance, la qualité du suivi et la précision des échanges font la différence. Vous passez d'un sujet stratégique à un rendez-vous client, puis à un point d'équipe, avec un suivi régulier des indicateurs et des priorités.
Vos missions s'articulent autour des priorités suivantes :
- Définir la stratégie commerciale avec la direction.
- Piloter l'activité et suivre les objectifs.
- Encadrer, animer et faire progresser l'équipe commerciale.
- Développer les comptes clés et les nouveaux partenaires.
- Négocier les accords commerciaux et les renouvellements.
- Analyser les résultats et ajuster les plans d'action.
- Représenter le groupe auprès des clients et interlocuteurs du secteur.
Le poste demande une présence régulière dans les échanges, des arbitrages rapides et une vraie maîtrise du suivi commercial. Vous gardez un lien étroit avec le terrain tout en tenant la ligne fixée avec la direction.
Le profil recherché
Ce poste s'adresse à une personne qui sait vendre, structurer et faire avancer une équipe sans perdre la maîtrise des chiffres.
- Une expérience solide en direction commerciale, idéalement dans l'assurance ou les services B2B.
- Une capacité à bâtir une stratégie claire et à la traduire en objectifs suivis dans le temps.
- Un leadership de terrain pour cadrer, mobiliser et faire progresser une équipe.
- Un sens sûr de la négociation avec des clients et partenaires exigeants.
- Une lecture rigoureuse des indicateurs pour ajuster les priorités rapidement et sans détour.
- Une posture fiable, claire et à l'aise dans des échanges de haut niveau.
- Une expérience solide en direction commerciale, idéalement dans l'assurance ou les services B2B.
- Une capacité à bâtir une stratégie claire et à la traduire en objectifs suivis dans le temps.
- Un leadership de terrain pour cadrer, mobiliser et faire progresser une équipe.
- Un sens sûr de la négociation avec des clients et partenaires exigeants.
- Une lecture rigoureuse des indicateurs pour ajuster les priorités rapidement et sans détour.
- Une posture fiable, claire et à l'aise dans des échanges de haut niveau.
Compétences requises
- Relations commerciales
- Stratégie commerciale
- Rigueur et méthode
- Management d'équipe
- Leadership