Coordinatrice de Collection et Développement Produit H/F - Banana Moon

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Coordinatrice de Collection et Développement Produit H/F Banana Moon · Nice - 06 · CDI

Les missions du poste

Banana Moon, entreprise familiale pérenne depuis 40 ans, est née d'un mélange de cultures, d'un véritable savoir-faire dans le maillot de bain, de la sensualité et de la richesse du style de vie Californien. La marque adopte un style sport décontracté avec une touche sexy pour un look actuel. Présente dans plus de 20 pays, c'est un réel succès international sur les plages et même en dehors ! Au fil des années, Banana Moon a su diversifier son offre en proposant également une ligne de vêtements de plage, d'accessoires, de sacs, de lunettes et une gamme de prêt à porter d'été et d'hiver.


Rattachée au service Production, la Coordinatrice de collection et développement produit assure le pilotage opérationnel du développement des collections, de la mise au point des modèles jusqu'à leur industrialisation et leur fabrication à façon.

Elle est le lien central entre les équipes style et modélisme, les façonniers et les différents interlocuteurs internes. Elle garantit le bon déroulement du développement de chaque modèle, le suivi des prototypes, la qualité des produits et le respect du calendrier et des coûts définis.

Elle veille à fluidifier les échanges entre les différents intervenants, à anticiper les éventuelles difficultés techniques et à mettre en place des processus efficaces afin de sécuriser le développement et la production des collections.

Le poste est basé à Monaco.


Missions :

Pilotage du calendrier et du développement des collections

  • Construire et assurer le suivi du rétroplanning de chaque collection : lancement des développements, prototypes, essayages, corrections, validations et mise en production.
  • Organiser et coordonner les différentes étapes de développement avec les équipes style, modélisme et les façonniers.
  • Mettre à jour les tableaux de suivi des collections : références, matières, coloris, tailles, prix cibles, état d'avancement et dates de livraison.
  • Suivre l'avancement de chaque modèle et s'assurer du respect des échéances.
  • Identifier les retards, points de blocage et risques de développement, et proposer des solutions adaptées.
  • Organiser et participer aux réunions de suivi de collection et aux points d'avancement avec les différents interlocuteurs.

Coordination du développement des prototypes

  • Assurer le lancement et le suivi de l'ensemble des prototypes auprès des façonniers.
  • Coordonner le travail avec les modélistes pour garantir le bon avancement des mises au point.
  • Transmettre les informations techniques et les commentaires nécessaires à la réalisation des prototypes.
  • Organiser le suivi des essayages et centraliser les retours des équipes style et modélisme.
  • Formaliser les commentaires, corrections et modifications à apporter à chaque modèle.
  • S'assurer de la bonne prise en compte des corrections par les façonniers et suivre leur réalisation.
  • Contrôler la conformité des prototypes par rapport aux attentes du style, aux dossiers techniques et aux exigences qualité.
  • Organiser les différentes étapes de validation jusqu'à la validation finale.
  • Garantir la bonne circulation des informations et des versions de dossiers techniques entre les intervenants.

Industrialisation et mise au point des modèles

  • Accompagner le passage du prototype validé à la production.
  • Travailler en étroite collaboration avec les modélistes et les façonniers pour anticiper les contraintes techniques et industrielles.
  • Vérifier la faisabilité des modèles en fabrication et identifier les éventuelles difficultés de montage ou de confection.
  • S'assurer que les modèles sont suffisamment aboutis techniquement avant leur lancement en production.
  • Veiller à la fiabilité et à la complétude des dossiers techniques : mesures, nomenclatures, matières, fournitures, finitions et commentaires de montage.
  • Accompagner les façonniers dans la compréhension des exigences techniques et qualitatives de chaque modèle.
  • Identifier les améliorations possibles en matière de construction, de montage et de méthodes de fabrication.
  • Faciliter le passage entre le développement produit et la fabrication en production.

Suivi des façonniers et coordination de la production à façon

  • Être en relation avec les façonniers pendant les phases de développement et de production.
  • Assurer le suivi quotidien des développements en cours et des commandes confiées aux façonniers.
  • Transmettre les informations nécessaires à la bonne réalisation des modèles et s'assurer de leur bonne compréhension.
  • Suivre les délais de réalisation des prototypes, des échantillons et des productions.
  • Relancer les façonniers et anticiper les éventuels retards ou difficultés.
  • Coordonner les échanges entre les façonniers et les équipes internes afin de garantir une bonne réactivité.
  • Suivre les éventuels problèmes techniques rencontrés en fabrication et coordonner leur résolution.
  • Contribuer à l'amélioration continue de la collaboration avec les partenaires de fabrication.

Suivi et contrôle qualité

  • Définir et communiquer les exigences qualité attendues pour chaque modèle.
  • Assurer le suivi de la qualité tout au long du développement, des prototypes aux produits finis.
  • Vérifier la conformité des prototypes et des échantillons par rapport aux modèles validés.
  • Organiser et suivre les contrôles qualité auprès des façonniers, en fonction des étapes de fabrication.
  • Contrôler ou faire contrôler la conformité des produits : mesures, montage, finitions, matières, coloris et accessoires.
  • Identifier les non-conformités et mettre en place les actions correctives avec les façonniers.
  • Suivre les éventuelles reprises, retouches ou remises en conformité.
  • S'assurer de la réalisation et de la conformité des tests nécessaires selon les produits : composition, solidité des couleurs, résistance au lavage, rétrécissement, résistance aux UV et au chlore pour le balnéaire.
  • Veiller au respect des standards qualité définis par la marque.
  • Formaliser les retours qualité afin de limiter la répétition des défauts sur les productions suivantes.

Suivi des coûts et des matières

  • Suivre les prix de revient des modèles en collaboration avec les façonniers et les interlocuteurs internes.
  • Collecter et comparer les cotations de fabrication.
  • Vérifier la cohérence des coûts avec les objectifs définis et alerter en cas d'écart.
  • Rechercher des solutions d'optimisation sans compromettre la qualité et le rendu du produit.
  • Assurer le suivi des matières et fournitures nécessaires au développement des prototypes et à la production.
  • Suivre les commandes, confirmations et livraisons de matières et accessoires auprès des fournisseurs ou des façonniers.
  • Anticiper les éventuelles difficultés d'approvisionnement susceptibles d'impacter le calendrier de développement ou de production.
  • Participer à la validation des matières, coloris et fournitures en lien avec les équipes style.

Coordination interne et gestion des données produit

  • Assurer l'interface entre les équipes style, modélisme, les façonniers et les différents services internes.
  • Faciliter la transmission des informations et garantir leur fiabilité tout au long du développement.
  • Veiller à la mise à jour des fiches techniques, tableaux de suivi et dossiers produits.
  • Créer et actualiser les fiches articles dans l'ERP : références, tailles, matières, nomenclatures et informations techniques.
  • Centraliser les informations relatives aux modèles, prototypes, validations et modifications.
  • Transmettre les informations nécessaires aux équipes commerciales, marketing, e-commerce et logistique.
  • Préparer et coordonner la mise à disposition des échantillons pour les présentations de collection, showrooms et salons.
  • Amélioration des process/organisation; veille et amélioration produit

Le profil recherché

  • Bac +2/3, idéalement dans le domaine de la mode, du textile, du modélisme ou du développement produit. Les compétences et l'expérience terrain seront privilégiées par rapport au diplôme.
  • Expérience 3 ans minimum dans le développement produit, la coordination de collection ou le suivi de fabrication.
  • Bonne connaissance du secteur Prêt-à-porter homme.
  • Compétences techniques : bonne connaissance des matières, des techniques de confection, du suivi des prototypes et des relations avec les façonniers.
  • Informatique : bonne maîtrise d'Excel et des outils de suivi produit. Photoshop et Illustrator seraient un plus, sans être indispensables.
  • Intelligence artificielle et outils digitaux : intérêt marqué pour les nouvelles technologies et capacité à utiliser les outils d'IA pour améliorer l'organisation, automatiser certaines tâches, structurer les informations, faciliter le suivi des collections et optimiser les processus de développement produit. Une bonne maîtrise de ces outils serait un véritable atout.
  • Langues : bon niveau d'anglais technique.
  • Qualités personnelles : rigueur, organisation, autonomie, réactivité, curiosité, esprit d'initiative et capacité à proposer des améliorations dans les méthodes de travail.

Compétences requises

  • Illustrator
  • Gestion des données
  • Logiciels bureautiques
  • Photoshop
  • Intelligence artificielle
  • Autonomie
  • Excel
  • Contrôle qualité
  • Anglais technique
  • Réactivité
  • Esprit d'initiative

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